Information exclusivement à destination des adhérents Uniformation de moins de 50 salariés effectif temps plein. L’enveloppe budgétaire accordée à Uniformation par France Compétences, pour le financement du plan de développement des compétences des structures de moins de 50 salariés et dédiée aux demandes d’aide financière (DAF légales), est désormais totalement consommée. Néanmoins l’accès et les […]
L’appel à projets national de l’expérimentation permettant la conclusion de contrats de professionnalisation associant des actions de VAE est lancé depuis le 30 juin 2023. Cette expérimentation est prévue à l’article 11 de la loi n° 2022-1598 du 21/12/2022 portant mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi. Les […]
Le ministère délégué à l’enseignement et à la formation professionnelle a souhaité fin 2022 relancer des séances de travail. L’ objectif était non seulement de faire un bilan des premières années d’existence de la certification mais aussi d’envisager des travaux d’évolution des textes et des modalités d’audit des organismes certificateurs. Publié le 8 juin, l’arrêté […]
L’ AFEST est une modalité de formation supplémentaire pour répondre aux enjeux de notre secteur d’activité et plus particulièrement à l’intégration réussie de nouveaux salariés. Les tensions en recrutement sur nos métiers clés n’ont jamais été aussi présentes. C’est la raison pour laquelle la Branche se mobilise depuis plusieurs années pour contribuer à apporter des […]
Le décret, publié au Journal officiel du 27 mai donne le coup d’envoi à une expérimentation sur la « VAE inversée » jusqu’au 28 février 2026. Son principe pédagogique repose sur l’expérience apprenante, la formation en situation de travail, en vue d’acquérir des compétences. Ce dispositif vise à favoriser l’accès à la certification et à l’insertion professionnelle dans […]
Afin d’accompagner au mieux l’apprenant dans son processus de formation, le tuteur ou le maître d’apprentissage va : Uniformation a été informé par France Compétence que sa dotation pour le financement des contrats d’apprentissage et de professionnalisation allait être très inférieure au montant annoncé en décembre dernier. Aussi, l’OPCO a été contraint de réduire l’enveloppe […]
La Ministre du Travail a annoncé le 08 mars que le protocole sanitaire dans les entreprises prendra fin à la date du 14 mars 2022. Ce protocole qui est appliqué dans les entreprises ainsi que pour la réalisation des formations professionnelles contenait notamment le respect de la distanciation physique entre les personnes. Cette annonce vient […]
L’État, par un récent décret n° 2021-1851 du 28 décembre 2021 portant dispositions complémentaires relatives à la certification mentionnée à l’article L. 6316-1 du code du travail paru au Journal officiel du 29 décembre, précise et aménage l’obligation Qualiopi sur trois points en vigueur au 1er janvier 2022.
Dans le cadre de France relance, l’Etat souhaite favoriser la qualification sur des métiers en tension répondant aux grands enjeux sociétaux. Aussi, par le biais d’une enveloppe financière de 4 millions d’euros de France relance dédiée à Uniformation, vous pouvez obtenir de nouveaux financements pour la formation DEAES réalisée dans le cadre de la Pro-A. […]
Pour rappel, 3 acomptes par an sont à verser : 2 acomptes sur les contributions dites légales et 1 acompte sur les contributions dites conventionnelles. Pour l’année 2021 et le premier trimestre 2022, pas de changement. Néanmoins, pour la première fois, les entreprises de moins de 11 salariés versent un acompte au 15 septembre 2021, une tolérance est accordée jusqu’au […]
La certification qualité a été délivrée
au titre de la catégorie d’action suivante :
