Monthly Archives: avril 2019

Comment déposer une demande de financement PRO-A auprès de l’OPCO Uniformation

La reconversion ou la promotion par alternance, la Pro-A, permet à certains salariés de changer de métier ou de profession, ou de bénéficier d’une promotion sociale ou professionnelle. Elle associe des périodes de formation et des périodes en entreprise d’une ou plusieurs activités professionnelles en relation avec les qualifications recherchées. Cette démarche ne sera possible […]

Plan de développement des compétences pour les entreprises de moins de 50 salariés : orientations et critères pour l’année 2019

Le FIES est constitué des fonds gérés et mutualisés au titre du Plan de développement des compétences des entreprises de moins de 50 salariés. Il est dissocié des contributions conventionnelles Le plan de développement des compétences des entreprises de moins de 50 salariés – FIES est ainsi financeur des trois orientations majeures : Axe 1 […]

CPF : modalités d’abondement de l’opco Uniformation

Les critères définis ci-dessous sont valables pour la période d’engagement du 01.04.2019 au 31.12.2019 Afin d’accorder une meilleure prise en charge financière des coûts de formation, l’opco Uniformation complète par un abondement le montant des droits acquis au titre du CPF qu’un demandeur peut effectivement mobiliser. Cet abondement varie en fonction du type de formation […]

11 Opérateurs de Compétences (OPCO)

Les arrêtés du 29 mars 2019 portant agrément des 11 opérateurs de compétences ont été publiés au Journal Officiel du 2 avril 2019.  Plusieurs arrêtés portent agrément d’opérateurs de compétences : • OPCO Commerce • OCAPIAT • ATLAS • Santé • Entreprises de proximité • Entreprises et salariés des services à forte intensité de main-d’œuvre […]